安全员管理办法

铭晨

1．目的
为加强事业部的安全生产管理，充分调动安全管理人员的工作积极性，明确各安全员的工作职能职责，保持安全管理人员队伍的相对稳定。
2．适用范围
本办法适用于各车间（部门）的专职和兼职安全员管理。
3．术语
3．1安全生产是指在生产经营活动中，为避免发生造成人员伤害和财产损失的事故而采取相应的事故预防和控制措施，以保证从业人员的人身安全，保证生产经营活动得以顺利进行的相关活动。
3．2安全员是指从事安全生产的管理人员。
4．职责
4．1设备能源科是各安全员的业务归口管理单位，负责各安全员安全生产中业务上的管理工作。
4．2各车间(部门)是各安全员的行政管理单位，负责车间(部门)安全员的配备、考核等日常管理工作。
5．安全员的配备及人事管理
5．1车间人数超过300人的必须设立专职安全员，300人以下的车间(部门)设立兼职安全员。
5．2安全员的配备由各车间(部门)负责提报，设备能源科审查。
5．3安全员业务上归属设备能源科管理，行政上归属车间管理。
5．4设备能源科对不称职或考评不合格的安全员有否决权，由车间(科室)另行提报配备。
5．5设备能源科根据工作需要有临时抽调各车间专职安全员的职权。
5．6安全员的培训工作由设备能源科和培训科共同负责进行。对培训合格的符合任职条件的安全员由设备能源科发放资格证，持证上岗。
6．安全员的任职条件
6．1热爱安全管理工作，具有强烈的工作责任心，敢于坚持原则，有一定的安全生产法规政策理论水平和劳动保护工作管理经验。
6．2掌握安全技术专业知识和劳动保护业务知识，懂得工厂的生产流程、工艺技术，了解工厂生产中的危险因素和危险源，熟悉现有的防护措施。
6．3能深入生产一线，依靠车间、班组、管理人员和操作工人实施各项安全技术措施，具有较强的组织能力、分析能力和综合协调能力。
6．4能深入操作现场调查研究安全防范措施工作，监督检查安全技术和各项安全制度的执行情况，能会同生产部门技术工艺部门改造现有的技术措施，提出整改意见供领导决策时参考。
6．5具有一定的语言表达能力和书写能力，工作热情肯干。