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小型铸造厂,月产量100多吨.很多私营小厂都是这种模式.基本上都是一个人负责.这个人必须具有1:要懂工艺,要能根据客户图纸或样品结合本厂的设备确定铸造工艺.2:要懂熔炼,而且必须会操作电炉.司炉工总有请假的时候.可生产不能停.必须顶上去.3:要懂品质,要会判顿客户对产品铸造缺陷接受的底线.4:要有一定的英语基础。结合词典能看懂客户投诉的大概内容。5:要懂成本核算。这个很重要。和老板或老板娘就靠这沟通。6:要会管理。更重要的要会喝酒。和工人靠这沟通。7:要懂砂处理工艺。新人来啦要保证他能很快上岗。8:要会造型。新产品开发时一般也就做几模。试几次都不成功就不会好意思再叫工人做啦。造型工一般都是计件的。谁都不愿意做几件就换模具的。9:要懂机电。小厂是不会有维修人员的。这个必须自己解决。这样就要求必须会开车,半夜也能自己出去买配件。10:要有好的身体。天天白天黑夜的没完没了。老婆的意见比老板看到废品时还大。哄吧。。。。。
0 d' A P P8 d" S p这不知是不是未来铸造技术人员的发展方向呢? |
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