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[分享] 简历这样写一样能有成功率!【转帖】

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    [LV.Master]伴坛终老

    发表于 2019-1-16 22:31:53 | 显示全部楼层 |阅读模式

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        新人写简历,总有许多不周到的地方,缺乏工作经验的人制作简历很难显出专业风范,还停留在“校园风”。怎么才能让显得稚嫩的简历更具专业精神,赢得HR的青睐呢?

        问题1:用词不当

        简历的自我评价中千万不要出现“爱折腾”这种词语!

        HR另眼看:我看到这几个大字的时候眼前一亮,感觉是这个小伙子胆子够大。再看他在校念了不止一个专业、自主创办新社团、经营博客等,也称得上“够折腾”。能坚持不懈地“折腾”,也算得上是一种“执着”吧!

        我想一个初创团队、一个新建项目或许可以有“爱折腾”的人的用武之地。头脑风暴就是需要这种爱折腾、敢讲话的人。

        问题2:主次顺序颠倒

        一份简历,吸引HR的就是与应聘岗位有关的工作经历,其次是实习经历,再次才是奖学金、校园活动经历。请把工作经历排在前边,不要为了炫耀在校期间的“位高权重”颠倒主次。

        HR另眼看:如果这个同学自豪的经历就是社团活动,那么放在前面亦无不可。排版上可采用左栏写校内/社会活动,右栏写学业情况。

        问题3:无关内容不要放简历上

        学生,主要的任务是学习。因此,在写获奖情况时,只需把与学习有关、与专业有关、与技能有关的内容罗列上就好,像是什么“励志人物”“校园歌手”之类的,HR不感兴趣。

        HR另眼看:如果简历上都不让写一些自己引以为豪的东西,那亮点何在?真实的经历和成果,为什么不能写?“励志人物”说明他具有一定正面典型性,“校园歌手”说明他是个文艺活跃分子。在篇幅允许的情况下,宽容并赞许这位同学取得的点滴成绩!
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